Erkenne im Gespräch, wer wirklich zu dir passt
Das Vorstellungsgespräch ist deine wichtigste Chance, den richtigen Kandidaten zu identifizieren. Doch viele Unternehmer stellen die falschen Fragen, übersehen Warnsignale oder verlieren gute Bewerber durch unprofessionelle Gespräche. In diesem 90-minütigen Webinar lernst du, Interviews zu führen, die dir klare Entscheidungsgrundlagen liefern.
Du erfährst, wie du Gespräche strukturierst, die richtigen Fragen stellst, Bewerber objektiv bewertest und gleichzeitig für dein Unternehmen wirbst.
Das nimmst du aus diesem Webinar mit:
Modul 1: Vorbereitung: Das Fundament erfolgreicher Interviews
Du lernst, dich systematisch vorzubereiten: Anförderungsprofil schärfen, Unterlagen sichten, Fragen vorbereiten, Gesprächspartner koordinieren. Du gehst gut gerüstet ins Gespräch.
Modul 2: Struktur und Ablauf professioneller Gespräche
Du bekommst einen bewährten Gesprächsablauf: Begrüßung und Smalltalk, Vorstellung Unternehmen, Fragen an Kandidaten, Raum für Bewerberfragen, Abschluss. Du schaffst eine angenehme Atmosphäre bei klarer Struktur.
Modul 3: Die richtigen Fragen stellen
Du lernst Fragetechniken, die echte Einblicke geben: Verhältensfragen zu konkreten Situationen, situative Fragen zu hypothetischen Szenarien, motivationale Fragen. Du durchschaust Standardantworten und erkennst echte Kompetenzen.
Modul 4: Bewerber objektiv bewerten
Du entwickelst ein Bewertungssystem: klare Kriterien, strukturierte Notizen, Bewertung direkt nach dem Gespräch. Du vermeidest Bauchentscheidungen und unbewusste Vorurteile.
Modul 5: Vom Gespräch zur Entscheidung
Du lernst, mehrere Kandidaten zu vergleichen, Referenzen einzuholen und die finale Entscheidung zu treffen. Du entwickelst einen professionellen Prozess von der Einladung bis zur Zusage.
Format: 90-minütiges Live-Webinar mit Fragenkatalogen, Bewertungsbögen und Praxisbeispielen
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