Führe agil mit dem DISG-Modell – Stärkenbasierte Führungskompetenz entwickeln

1.290,00  zzgl. MwSt.

Dieses Training richtet sich an Führungskräfte, die ihre Führungseffektivität durch Verständnis der eigenen Persönlichkeit steigern wollen. Du entwickelst Verhältensflexibilität und lernst, deinen Führungsstil situationsgerecht anzupassen.

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Seminarinhalt

Modul 1: Dein persönliches DISG-Führungsprofil
Du erstellst dein individuelles DISG-Leadership-Profil und verstehst die Verhältensdimensionen, die deine Führung prägen.

Modul 2: Selbst- und Fremdwahrnehmung als Führungskraft
Du analysierst, wie du dich selbst siehst und wie andere dich wahrnehmen – die Grundlage für authentische Führung.

Modul 3: Verhältensflexibilität im agilen Kontext
Du entwickelst die Fähigkeit, dein Führungsverhälten flexibel an unterschiedliche Situationen und Teammitglieder anzupassen.

Modul 4: Mitarbeiter fördern und fordern
Du lernst Techniken zur Mitarbeiterentwicklung und verstehst, wie du individuelle Potenziale in kollektive Stärke verwandelst.

Modul 5: Durchsetzungskraft und Zielorientierung
Du stärkst deine Durchsetzungsfähigkeit und lernst, Ziele zu setzen und nachhaltig umzusetzen.

Dauer

Ganztägig (1 Tag), Mehrteilig

Erfahrungslevel

Grundkenntnisse

Sprache

Deutsch

Gewerk

Alle Branchen

Format

Inhouse-Schulung, Live-Online

Position

Führungskräfte, Kaufmännische Mitarbeiter

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